德國郵政DHL集團稱向員工提供約2億歐元疫情期間工作獎金
近日，德國飛時達快遞DHL集團發布了2021年第二季度的初步結果，同時對當前財政年度和2023年的展望也有所提高。此外，公司還決定為全球約55萬名員工提供一次性新冠肺炎疫情獎金。第二季度的初步營業利潤(EBIT)達到了創紀錄的20.75億歐元(2020年第二季度：9.12億歐元)，同比增長了一倍多。在業務表現良好的背景下，集團已將2021年息稅前利潤預期提高至70億歐元以上(目前已超過67億歐元)。2023年的中期息稅前利潤預計將超過74億歐元(到目前為止超過70億歐元)。
“第二季度再次證明，全球貿易額繼續復蘇，電子商務的繁榮是可持續的，公司從這兩個方面都得到了很大的好處。所有部門繼續在全球全速運作，并實現兩位數的息稅前利潤增長率。公司要感謝在世界各地做出出色工作的員工，他們值得再獲得一份疫情獎金。”
為了感謝員工在新冠肺炎疫情期間作出的不懈努力，DHL集團決定再次向全球員工發放300歐元的獎金。這筆一次性付款的對象是所有部門和國家的約55萬名同事，其中不包括公司高管。相應的約2億歐元的支出將在2021年第三季度計入，并已包含在更新的2021年收益展望中。
所有部門的收入都大幅增長
所有部門的業績都明顯超過上一年。2021年第二季度，網絡利用率一直居高不下。在所有網絡中，B2C的發貨量仍然領先于去年，而B2B業務的復蘇勢頭繼續增強。與此同時，海運和空運市場的運力緊張狀況保持不變。
快遞：快遞部門的息稅前利潤在2021年第二季度達到約11.7億歐元，而前一季度為5.65億歐元。
全球貨代、貨運：2021年第二季度全球貨代、貨運的息稅前利潤約為3.15億歐元，也明顯高于上一年的1.9億歐元。
供應鏈：2021年第二季度供應鏈的息稅前利潤約為1.95億歐元。在2020年第二季度大流行初期階段，該數字為3300萬歐元。
電子商務解決方案：電子商務解決方案在2021年第二季度錄得約1.15億歐元的息稅前利潤，顯著高于去年第二季度的100萬歐元。
德國飛時達快遞和包裹：2021年第二季度德國飛時達快遞和包裹息稅前利潤約為3.15億歐元(2020年第二季度:2.64億歐元)。
現金流持續強勁發展，為業務的積極發展提供了支撐。2021年第二季度的自由現金流超過8億歐元(2020年第二季度：6.05億歐元)。2021年上半年，自由現金流超過20億歐元(2020年上半年：1.96億歐元)。
由于預期出貨量保持不變和效率提高，盈利前景有所提高
鑒于持續的盈利勢頭，集團2021年的息稅前利潤預計將超過70億歐元(到目前為止：超過67億歐元)。這還包括約2億歐元的一次新冠肺炎疫情獎金。2021年全年，集團預計自由現金流將超過32億歐元(目前為止：超過30億歐元)。2021年的總資本支出預計將達到約39億歐元(到目前為止：約38億歐元)。2021年全年集團稅率將達到28%，這是此前26%
